Hantera medarbetare som är utförsäkrade från Försäkringskassan
En situation som kan uppstå är att Försäkringskassan bedömer att arbetstagaren inte längre har rätt till sjukpenning eller rätt till sjukersättning. Försäkringskassan kan ha bedömt att arbetstagaren skulle kunna ta ett annat normalt förekommande arbete eller att Försäkringskassan inte längre anser att arbetstagarens arbetsförmåga är nedsatt på grund av sjukdom i arbete hos arbetsgivaren. Det kan då uppstå situationer som arbetsgivaren har att hantera.
Som medlem får du ta del av medlemsexklusivt innehåll
- Vi ger dig ett effektivt stöd som chef. Tillsammans bygger vi din kunskap.
- Ta del av branschanpassade kollektivavtal som underlättar vardagen.
Problem med inloggningen? Mejla oss på info@grafiska.se.
Problem med inloggningen? Mejla oss på info@grafiska.se.
Problem med inloggningen? Mejla oss på info@grafiska.se.
Ett webbkonto har nu skapats och ett aktiveringsmail har skickats till angiven e-postadress.
Klicka på aktiveringslänken för att aktivera ditt konto.
Problem med inloggningen? Mejla oss på info@grafiska.se.
Problem med inloggningen? Mejla oss på info@grafiska.se.
Problem med inloggningen? Mejla oss på info@grafiska.se.